Приказ провести обучение по охране труда

Для проведения обучения по охране труда в вашей организации, вам понадобится официальный приказ. Приказ — это документ, которым руководитель или ответственное лицо в организации устанавливает требования и указывает на проведение обучения по охране труда.

Вот примерный шаблон приказа для проведения обучения по охране труда:

«`
[Название вашей организации]
[Адрес организации]
[Дата]

Приказ № [номер приказа]

О проведении обучения по охране труда

Во исполнение требований законодательства охраны труда и в целях обеспечения безопасности и здоровья работников, согласно выявленным рискам и опасностям на рабочих местах, устанавливаю следующее:

1. Все работники организации, включая административный персонал и производственный персонал, обязаны пройти обучение по охране труда.

2. Обучение по охране труда должно быть проведено в соответствии с утвержденной программой обучения, которая включает в себя основные аспекты охраны труда, определенные нормы и правила безопасности, а также требования законодательства.

3. Ответственными за проведение обучения по охране труда назначаются [ФИО ответственных лиц, их должности и контактные данные].

4. Все работники обязаны пройти обучение по охране труда в установленный срок, который составляет [указать сроки проведения обучения].

5. Руководители отделов и промежуточного звена обязаны поддерживать контроль и надзор за процессом обучения, предоставлять необходимую поддержку и помощь работникам.

6. Нарушение требований приказа может повлечь за собой дисциплинарные меры со стороны руководства организации.

7. Отчет о проведенном обучении по охране труда должен быть предоставлен [указать имя и контактные данные лица, которому необходимо предоставить отчет].

Приказ вступает в силу с момента его подписания.

[ФИО и должность руководителя организации]
[Подпись]
«`

Убедитесь, что указаны все необходимые детали в приказе, включая требования законодательства, назначение ответственных лиц, сроки проведения обучения и меры ответственности за нарушение.

Заполните приказ соответствующими данными вашей организации, датой и подпишите его. Распечатайте несколько копий и распределите их сотрудникам, чтобы убедиться, что каждый получил информацию о проведении обучения по охране труда.

Напомните, что приказ является юридическим документом, поэтому лучше консультироваться с юристом или специалистом по охране труда, чтобы уточнить требования в вашей стране и области деятельности.

В целом, охрана труда требует особого внимания и организации, чтобы обеспечить безопасность работников и предотвратить возможные травмы и производственные аварии, для этого стоит своевременно проходить аттестацию в АНО ДПО «СИТИ «Столица».

Программы и виды обучения в области охраны труда

1. Обучение по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (Программа А)
2. Обучение безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных и/или опасных производственных факторов, опасностей, идентифицированных в результате СОУТ и ОПР
3. Обучение безопасным методам и приемам выполнения работ при работах повышенной опасности (Программа В)
4. Обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты (СИЗ)
5. Организация и безопасное ведение работ на высоте без применения инвентарных средств подмащивания 1-3гр
6. Организация и безопасное ведение работ на высоте с применением инвентарных средств подмащивания 1-3гр
7. Организация и безопасное ведение работ в ограниченных и замкнутых пространствах
8. Техносферная безопасность ( переподготовка с выдачей диплома)
9. Охрана труда ( переподготовка с выдачей диплома)
10. Оказание первой помощи при несчастном случае на производстве

Более подробную информацию по обучению по охране труда руководителей и специалистов Вы можете получить по телефонам 8 (495) 146-69-46 или 8 (800) 775-75-17