«Специалист по кадровому делопроизводству» с присвоением квалификации «Специалист по кадровому делопроизводству»

Описание

В любой организации, соблюдение трудового законодательства и грамотное ведение кадрового делопроизводства является одним из важнейших условий ее успешной деятельности. Программа профессиональной переподготовки “Специалист по кадровому делопроизводству” разработана для подготовки высококвалифицированных специалистов, способных профессионально вести кадровый учет, оформлять трудовые отношения, а также обеспечивать соблюдение трудовых прав работников и интересов работодателя.

Основанием для подготовки специалистов в области кадрового делопроизводства является необходимость соблюдения требований Трудового кодекса Российской Федерации, Федеральных законов и других нормативных правовых актов, регулирующих трудовые отношения, а также соответствие профессиональным стандартам. Программа профессиональной переподготовки разработана с учетом актуальных требований трудового законодательства и профессиональных стандартов и направлена на формирование у слушателей компетенций, необходимых для успешной работы в качестве специалиста по кадровому делопроизводству.

Курс предназначен для лиц, имеющих высшее или среднее профессиональное образование, желающих освоить новую, востребованную и перспективную профессию или повысить свой профессиональный уровень в сфере кадрового делопроизводства. Обучение позволит слушателям:

• Глубоко изучить трудовое законодательство Российской Федерации, включая Трудовой кодекс, федеральные законы, постановления Правительства РФ, а также локальные нормативные акты организации.
• Овладеть практическими навыками оформления трудовых отношений – приема на работу, перевода на другую должность, увольнения, предоставления отпусков и других кадровых процедур.
• Научиться вести кадровый учет в соответствии с установленными требованиями, включая оформление трудовых книжек, личных дел, штатного расписания и других кадровых документов.
• Ознакомиться с правилами ведения воинского учета в организации.
• Изучить порядок проведения аттестации работников, оценки их профессиональной квалификации и повышения квалификации.
• Освоить навыки работы с информационными системами кадрового учета.
• Развить навыки эффективной коммуникации с работниками и руководством организации.

Особое внимание в программе уделяется практическому применению полученных знаний, включая решение конкретных задач и ситуаций, возникающих в кадровой работе.

Программа профессиональной переподготовки “Специалист по кадровому делопроизводству” позволит слушателям не только получить необходимые знания и навыки, но и стать востребованными и конкурентоспособными специалистами на рынке труда, способными профессионально вести кадровое делопроизводство в организациях различных форм собственности и обеспечивать соблюдение трудового законодательства.

Обучение на данном курсе – это инвестиция в свое профессиональное будущее и возможность построить успешную карьеру в сфере управления персоналом. Выпускники курса получают диплом о профессиональной переподготовке, подтверждающий присвоение квалификации “Специалист по кадровому делопроизводству“.
Программа обучения разработана и реализуется высококвалифицированными преподавателями-практиками, имеющими большой опыт работы в сфере кадрового делопроизводства и готовыми поделиться своими знаниями и опытом с будущими специалистами по кадрам.